近日，有幾位讀者向紅餐網獨家爆料了自己在快招公司的工作經歷，揭露了快招公司運營的種種套路：買賣隱私信息；找“傀儡”注冊法人；半路“截胡”大品牌的加盟商……可以說，只有你想不到的，沒有他們做不到的！

本文由紅餐網（ID：hongcan18）原創，作者：鄭智律。

此前，紅餐網曾報道過茶飲品牌“茶主播”的快招陷阱《鄭愷代言的茶飲品牌出事了？多名加盟者哭訴血淚經歷！》，以及快招套路總結揭秘《臥底餐飲快招公司后，我總結了他們的騙局套路！》。

文章發表之后，有幾位快招公司的前員工聯系了紅餐網記者，講述了他們在快招公司工作期間的所見所聞。

以下為四位當事人的口述：

01

員工一開始都不知道公司是快招公司

普遍經歷過煎熬

講述人：小馬，曾在快招公司工作9個月

我叫小馬，河北秦皇島人，今年29歲。2019年的時候我失業了，想要找份不累的工作，賺點錢養活自己和老婆。

后來，我在boss直聘、前程無憂等網站上看到一些餐飲公司在招“電話客服”，學歷不限，也沒有工作經驗要求，就投了簡歷試試。面試的地點在河北的公司總部，面試結束當天，對方就打電話叫我去上班了，當時我壓根不知道這是一家快招公司。

進公司后，我的崗位是招商客服，每天要做的事就是拿著上級給的名單和電話，一個個打過去問加盟意向。

△圖片來源：攝圖網

公司會教我們一套話術來應付加盟商們的各種問題，比如被質疑“為什么網上有人說你們不好”，我們的回答一律是“樹大招風，有同行因嫉妒而詆毀我們”；被問“開這個店能不能賺錢”時，我們就會把公司真真假假的獎項羅列一遍，告訴他們公司有實力給予大家最大的支持。

工作了兩個月后，有一次我回老家，在街邊看到了我們公司旗下的奶茶品牌，就跟店老板聊了起來。沒想到，店老板竟然跟我訴苦，說他交了二十萬加盟費、物料費，開店三個月卻沒生意可做。我才慢慢意識到，公司似乎正在坑害加盟商。

那段時間心里確實有道坎，隱隱覺得對不起自己的良心，也不敢跟家里人提自己的工作。

但慢慢的，我也麻木了，我安慰自己：“反正都是在社會上混，干啥工作不都是為了掙錢嘛。”

從此，那些加盟商在我眼里從有血有肉的人變成了符號，成了一串串電話號碼、一沓一沓的鈔票。

我想做這一行的，心態都跟我當時差不多吧。

△圖片來源：攝圖網

又干了幾個月之后，我遇到一名女性加盟商，她懷孕了，因為加盟我們公司的品牌虧了四五十萬，挺著大肚子來我們公司樓下討說法。當時，我老婆也懷孕了，可能是這點觸動了我，我突然特別同情這個女的，感覺她真的太不容易了，虧了那么多錢，以后還要養孩子，不知道該有多難。

我開始問自己，我這份工作到底能給社會帶來什么？假如我的親友也遇到這樣的情況，我該怎么辦？越想內心越煎熬，加上那段時間我的開單率越來越少，就決定從公司離職了。

現在我在老家的高速公路上當收費員，每天從中午上班到凌晨，一個月能拿五千多塊錢。雖然錢不多、也挺累，但是我心里卻很踏實，至少我的工作對得起自己的良心，每天晚上我都睡得很香。

02

買賣隱私信息

公司之間大都會抱團共享資源

講述人：李先生，在快招公司工作近2年

我姓李，在濟南的一家快招公司干了近2年的招商崗。這個行業的那些套路，我已經摸得不能再透了。

和網上傳的一樣，快招公司在秦皇島、青島、濟南、南京、廣州這些地方都很多，公司和公司之間會抱團、會共享加盟商資源，也有業務往來。比如一個公司在網上買到了電話號碼，能轉手賣給另一個公司。

我們公司最初都會去收購一些快要倒閉的小公司，然后把它換個名字，改造包裝成餐飲公司。至于工商局營業執照上的那個人，能不能找到沒人在意。

△圖片來源：攝圖網

和所有的快招公司一樣，我們也特別會包裝自己，比如樓下搞了一個15-20平米的氣派大前臺，旁邊放個大熒幕，循環播放品牌上電視臺的視頻，其實那些視頻只是公司花了一萬多塊錢買回來的宣傳片；獎狀、獎牌掛滿整面墻，其實好多也是花錢弄來的。做那么多只有一個目的——讓加盟商乖乖交錢。

那會兒我們公司的項目很多，小面、奶茶、炸串、燒烤、手抓餅……市場上火的品類我們基本都有，品牌的名字和門店裝修大都和市場上的一些網紅品牌相似，不注意看根本分不出誰真誰假。

公司高層相信，只要包裝得好，總有人上鉤。至于什么產品口味之類的，找兩個廚師隨便搗鼓一下，差不多也就行了。

△圖片來源：攝圖網

當然，大家也許會很好奇，公司搞了那么多花樣，沒人來也是白搭啊。這就不得不說我們的“招商手段”了。

為了開發客戶，公司會和網上很多賣個人信息的公司合作，好多客戶的電話號碼都是通過這些公司買來的。

但我做得更多的，是去一些大牌茶飲店的區域加盟部大樓門口，假扮成加盟商“蹲守獵物”。

如果看到有來咨詢加盟的人從樓里走出來，我就會上去熱情地和他們攀談，騙他們說自己也是來看加盟的，然后話鋒一轉“聽說旁邊有一個品牌也挺好的，比現在這個便宜還賺得多，還包車接送！”然后就把他們半推半就地帶上我們同事的車，拉到我們公司總部咨詢加盟。

在車上時，我們就會通知總部給一些“托兒”和演員時間準備——這些人有些是公司員工，有些是外面找來的，他們會在加盟商來之前，換上衣服坐在大堂假裝咨詢品牌，以造成一種加盟火爆的假象。

如果成功套路一個加盟商簽約交錢，我們這些招商人員就能拿到加盟費 4-5 成的提成。

03

基層員工收入不高

但大老總一年可拿上千萬！

講述人：老王，在快招公司工作兩年半

我叫老王，因為自己開過一家奶茶店，屬于有經驗的人士，所以在公司負責給加盟商培訓產品制作技術。

很多人都說快招公司里面的員工年薪都有好幾十萬一年，但就我工作這幾年所看到的，其實并不是誰都能賺大錢的，要看崗位的。

以我在的公司為例，員工收入大致分三類：

1.基層員工

這個崗位有做招商的，也有做加盟培訓的。招商人員在大一點的城市一個月能拿六七千底薪，小城市一個月也就三四千。如果成功簽約一個加盟商，可以拿四五成的加盟費作為提成。

很多人進來前并不知道公司是做快招的，但慢慢地遇到越來越多人上門鬧事，這些年輕的基層員工精神壓力太大，大多都會受不了離職。所以有些加盟商來維權時經常以為被“負責你的員工離職了”為理由搪塞，其實真不是公司在撒謊，招商這個崗位的人員流動性真的特別大。

而像我這種培訓崗位的底薪是 3000 多，每培訓一個加盟商可以拿 50-80元/人的提成。

△圖片來源：攝圖網

培訓的目的其實也是賣物料。我們的物料基本都翻三倍賣給加盟商，那些收銀臺、原材料，其實都不是什么好的材料，但是加盟商一次進貨要花個八萬十萬。賣出去的物料費我大概能有四成左右的提成。

2.招商經理

他們負責比較大的區域項目，資源比較多，客戶上門都是和他們談；我知道的招商經理都拿得比較多，基本上年薪有大幾十萬。

3.公司高管、老總

這些人站在行業食物鏈的頂端，收入就真的“上天”了！業績好的時候一個月拿一百萬，一年拿上千萬的都有，隨隨便便買大平層、跑車。他們出入很神秘，我們一年見不到他們幾次。

04

找大山里的老弱病殘當公司法人

不怕加盟商上門維權

講述人：阿斌，在快招公司工作一年半

我叫阿斌，是上文提到的老王的同事。很多人問，為什么被快招公司坑騙的加盟商這么難維權？我來說說我的看法吧。

說白了，快招公司就是利用信息差來掙錢的。

大城市受過高等教育的人、看了相關新聞的人可能不太好忽悠，但是總有一些身在小城市、又不怎么讀書看報的人，或者是一些剛畢業的學生，他們會上鉤。這些人大都有一個共同點，就是愛貪小便宜，都想著交一筆錢一勞永逸，自己開一家小店坐享其成，結果就被坑了。

△圖片來源：攝圖網

我看到過一兩個退款案例，都是帶頭鬧得比較兇的加盟商，公司會把錢退一部分給他們以息事寧人。

但是更多的還是零零散散單槍匹馬的加盟商來維權，他們沒辦法獲得退款賠償，也搞不垮公司。

公司從來不怕這些加盟商來維權。首先，公司會一口咬定，沒人能給他們下定義說他們是坑人錢的快招公司，理由是,開一百家店、一千家店，總有那么一兩家能掙錢嘛，你的店虧了錢，那是你自己沒經營好，跟公司沒半毛錢關系。

有些加盟商會去法院告我們，壞一點的情況是我們公司被列為老賴，但這沒什么好怕的。因為在注冊公司的時候，創始人們都是去西南地區的大山、貧困縣找一些老弱病殘，給他們點“好處”讓他們提供身份證來注冊法人。

這樣即使后面公司被列為經營異常，法人被列為老賴限制消費，公司幕后的始作俑者也能全身而退。

因為經常有人報警，警察都對我們臉熟了，但他們也管不了我們，市場監管不到位、相關法律法規不完善，我預計快招公司還會繼續存在很長時間，況且一茬韭菜割完了還會長出新的韭菜嘛，很多公司換個品牌品類“馬甲”就可以繼續“收割”了。

后 記

在采訪的過程中，幾位受訪者均向記者表示，他們之所以站出來揭露快招公司內幕，是因為內心一直遭受良心的譴責。他們希望通過自己的揭露行為，讓人們了解這一行的套路，避免更多人被騙！

在此，紅餐網也提醒各位餐飲人，快招套路多，在選擇品牌加盟時，一定要擦亮眼睛，選擇靠譜的品牌，多了解品牌的背景資料，實地觀察門店，避免被快招公司忽悠了!