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語(yǔ)言技巧實(shí)戰(zhàn)情景系列二:如何處理飯店產(chǎn)品品質(zhì)問題?

易鐘 · 2015-12-24 11:22:16 來源:紅餐網(wǎng) 1006

  服務(wù)情景:

? ? 我是你們的老客戶,可發(fā)現(xiàn)你們的口味有點(diǎn)變了,是不是換廚師呢?

  錯(cuò)誤應(yīng)對(duì):

  1、是啊,我們也沒有辦法

  2、我一定把你們的建議反映給我們老板

  3、沒有啊,我們?cè)趺礇]有這種感覺

  問題診斷:

? ?“是啊,我們也沒有辦法”讓客人感覺自己也很無奈,但卻損害了酒店的形象,并且問題依然沒有得到解決,比較消極的處理方式。“我一定把你們的建議反映給我們老板”這種說法是把老板做擋箭牌,把所有的責(zé)任都推給了老板,應(yīng)對(duì)也過于簡(jiǎn)單,沒有具體可信的說服力。“沒有啊,我們?cè)趺礇]有這種感覺”這種模糊的語(yǔ)言表達(dá),對(duì)顧客抱有嚴(yán)重的質(zhì)疑口吻,容易引起爭(zhēng)執(zhí)。

  服務(wù)策略:

  顧客的反饋是我們提高服務(wù)和菜品質(zhì)量的指南針,我們應(yīng)該很認(rèn)真的去對(duì)待,作為服務(wù)人員發(fā)現(xiàn)酒店出現(xiàn)的問題也應(yīng)該及時(shí)反饋,但絕對(duì)不能損害酒店形象,一個(gè)總是消極面對(duì)或通過貶低酒店形象來表現(xiàn)自己是無辜的服務(wù)人員,是不會(huì)贏得顧客的尊重的。

? ? 就本案而言,服務(wù)人員應(yīng)該積極面對(duì)顧客提出的問題,并澄清事實(shí)或說明原因,同時(shí)要記錄客人的反饋,感謝客人的建議。

  語(yǔ)言模板:

  服務(wù)員:一聽就知道您是我們老顧客,對(duì)我們的菜肴真是熟悉?。∈堑模罱覀兇_實(shí)在做一些菜品調(diào)整,換了一些新菜,加入了一些特色,但整體菜系都沒有大的變化,來,我給您介紹一些我們剛上的新菜。

  服務(wù)員:張先生,(如果廚師沒有換)謝謝您的寶貴意見,我們的廚師沒有換過,不過換了一些新菜,我會(huì)將您的意見反饋給我們的廚師長(zhǎng),希望下次您來品嘗我們菜肴時(shí),菜品口味能讓您滿意,非常感謝您!

  服務(wù)員:張先生,(如果廚師確實(shí)換了)您不愧是我們的老顧客啊,能通過菜肴的變化予以發(fā)現(xiàn)。不錯(cuò),我們?yōu)榱私o顧客帶來更好的菜肴,調(diào)整了廚房隊(duì)伍,現(xiàn)正在菜肴的更新階段,口味會(huì)有一些變化,歡迎您提出的寶貴意見,我會(huì)及時(shí)反饋給我們的廚師長(zhǎng),相信下次您來品嘗我們菜肴時(shí),菜品口味一定會(huì)得到進(jìn)一步提高,非常感謝您!

  易鐘觀點(diǎn):

  在崗一分鐘,盡職60秒,穿上制服,你就永遠(yuǎn)代表酒店的形象,一榮具榮,一損具損,記?。耗憔褪蔷频?!

  (文章為作者獨(dú)立觀點(diǎn),不代表紅餐網(wǎng)立場(chǎng)。轉(zhuǎn)載請(qǐng)注明作者及出處。入駐作者專欄請(qǐng)聯(lián)系小編:QQ 384643049)

易鐘

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中國(guó)文化酒店發(fā)展聯(lián)盟執(zhí)行理事長(zhǎng)、中國(guó)餐飲酒店個(gè)人第一自媒體、中國(guó)酒店微學(xué)習(xí)開創(chuàng)者,浙江大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院特聘教授、暢銷書《海底撈的秘密》作者。專注餐飲酒店行業(yè)、專注落地干貨實(shí)戰(zhàn)內(nèi)容!

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